Grado en Administración y Dirección de Empresas

Perfil de ingreso:

- Motivado e interesado por las organizaciones humanas y productivas.
- Dominio de los conocimientos adquiridos en el bachillerato LOGSE o estudios equivalentes.
- Capacidad de estudio, comprensión, análisis y síntesis.
- Capacidad para el razonamiento lógico y abstracto.
- Capacidad para el uso y aplicación de técnicas cuantitativas.
- Facilidad de comunicación y de trabajo en equipo.
- Responsable, receptivo, capacidad de adaptación y superación

El objetivo central del título de Grado en Administración y Dirección de Empresas es formar profesionales capaces de desempeñar labores de gestión, asesoramiento y evaluación en las organizaciones productivas. Estas labores se pueden desarrollar en el ámbito global de la organización o en cualquiera de sus áreas funcionales: producción, recursos humanos, finanzas, comercialización, inversión, administración o contabilidad. En concreto, debe saber identificar y anticipar oportunidades, asignar recursos, organizar la información, seleccionar y motivar a las personas, tomar decisiones, alcanzar objetivos propuestos y evaluar resultados.

1º CURSO

Fundamentos de dirección de la empresa
Introducción a la contabilidad
Principios de microeconomía
Matemáticas empresariales
Introducción al derecho
Diseño y organización de empresas
Contabilidad financiera
Principios de macroeconomía
Estadística básica para las ciencias sociales
Historia económica - sociología

2º CURSO

Análisis económico
Métodos cuantitativos
Dirección de producción y operaciones i
Matemáticas financieras i
Contabilidad financiera superior
Contabilidad de gestión
Finanzas corporativas i
Dirección de producción y operaciones ii
Matemáticas financieras ii
Comportamiento organizativo y dirección de empresas

3º CURSO

Finanzas corporativas ii
Economía internacional y española
Contabilidad de gestión superior
Estrategia empresarial
Dirección de marketing estratégico
Análisis contable
Introducción a la econometría
Dirección de recursos humanos
Planificación e implantación de estrategias
Dirección de marketing operativo

4º CURSO

Planificación y control de gestión
Régimen fiscal de la empresa
Tecnología para la gestión de las organizaciones
Prácticas externas
Trabajo fin de grado
Distribución comercial y gestión de ventas
Inversiones financieras
Valoración y combinación de negocios
Dirección de empresas internacionales
Banca y bolsa
Creación de empresas
Investigación comercial
Gestión de la calidad y del medio ambiente
Contabilidad pública
Auditoría

Las salidas profesionales del Grado en Administración y Dirección de Empresas suponen la incorporación del estudiante egresado a las distintas áreas funcionales de la empresa; su incorporación a empresas de auditoría y consultoría, la creación de empresas propias o el ingreso en los cuerpos superiores de la administración pública.

a. Comunicarse de forma adecuada y respetuosa con diferentes audiencias (clientes, colaboradores, promotores, agentes sociales, etc.), utilizando los soportes y vías de comunicación más apropiados (especialmente, las nuevas tecnologías de la información y la comunicación), de modo que pueda llegar a comprender los intereses, necesidades y preocupaciones de las personas y organizaciones, así como expresar claramente el sentido de la misión que tiene encomendada y la forma en que puede contribuir, con sus competencias y conocimientos profesionales, a la satisfacción de esos intereses, necesidades y preocupaciones.
b. Cooperar con otras personas y organizaciones en la realización eficaz de funciones y tareas propias de su perfil profesional, desarrollando una actitud reflexiva sobre sus propias competencias y conocimientos profesionales y una actitud comprensiva y empática hacia las competencias y conocimientos de otros profesionales.
c. Contribuir a la mejora continua de su profesión, así como de las organizaciones en las que desarrolla sus prácticas a través de la participación activa en procesos de investigación, desarrollo e innovación.
d. Comprometerse activamente en el desarrollo de prácticas profesionales respetuosas con los derechos humanos, así como con las normas éticas propias de su ámbito profesional para generar confianza en los beneficiarios de su profesión y obtener la legitimidad y la autoridad que la sociedad le reconoce.
e. Participar activamente en la integración multicultural que favorezca el pleno desarrollo humano, la convivencia y la justicia social.

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