Grado en Antropología Social y Cultural

La Antropología Social y Cultural es una disciplina que estudia la variabilidad de las culturas humanas. Además de su perspectiva transcultural y de su interés en las relaciones interculturales, esta disciplina se caracteriza metodológicamente por el uso de la etnografía, basada en trabajo de campo como forma de investigación específica. Puede ofrecer una contribución decisiva al estudio y la intervención en temas sociales que son candentes en nuestro país, como el multiculturalismo o los procesos migratorios.

1. A través de la Prueba de Acceso a la Universidad. El o la estudiante que ha superado el bachillerato realiza la prueba de Acceso a la Universidad. Caso de superarla puede preinscribirse en la titulación.
2. Prueba de Acceso para mayores de 25 años. Las personas interesadas por esta vía de acceso se preinscriben en el mes de marzo del curso anterior y realizan una prueba de acceso que consta de una parte común (comentario de texto, castellano y traducción de lengua extranjera) y una específica en función de las vías de acceso.
3. Desde Ciclos Formativos de Grado Superior. En función del ciclo formativo cursado, hay una vinculación directa con ciertas titulaciones universitarias.
4. Con titulación universitaria o equivalente. Una persona con un título universitario puede solicitar plaza en el primer ciclo de otra titulación distinta, a excepción de los estudios que ofertan plaza en un segundo ciclo desde cualquier primer ciclo.

Proporcionar las herramientas teóricas, metodológicas y aplicadas necesarias para el estudio de la diversidad cultural en el contexto de los procesos de globalización. Y en particular atendiendo al análisis de procesos sociales y culturales radicados en Andalucía.
Promover la formación académica general necesaria para continuar en la extensa labor investigadora que se viene desarrollando, en el ámbito de la Antropología Social, en la Facultad de Geografía e Historia.
Incentivar la comunicación con otras disciplinas y áreas de conocimiento afines, tales como la Historia, la Geografía, la Historia del Arte, la Economía, la Sociología o la Psicología Social, conscientes del carácter transversal de muchas de las problemáticas que se analizan en estos diversos campos.
Aplicar los conocimientos y métodos de la Antropología Social a un conjunto de demandas emergentes del entorno social.

1º CURSO
Antropología de la Organización Social I

Antropología Económica I

Arte y Sociedad

Geografía de la Población

Historia Universal del Siglo XX

Introducción a la Antropología

Introducción a la Economía Política

Introducción a la Psicología Social

Introducción a la Sociología

Teorías Antropológicas I. Fundamentos


2º CURSO
Antropología de la Comunicación

Antropología de la Organización Social II

Antropología de la Sexualidad

Antropología de los Géneros

Antropología del Desarrollo

Antropología Económica II

Antropología Política I

Antropología Política II

Antropología Simbólica I

Antropología Simbólica II

Teorías Antropológicas II. Corrientes Clásicas

Teorías Antropológicas III. Corrientes y Problemas Actuales


3º CURSO
Antropología de la Educación

Antropología de la Salud

Antropología de las Religiones

Antropología de las Sociedades Contemporáneas

Antropología Urbana

Antropología y Exclusión Social

Antropología y Sociedades Rurales

Etnicidad y Multiculturalismo

Métodos y Técnicas Cuantitativas de Investigación Social

Métodos y Técnicas de Investigación en Antropología I

Métodos y Técnicas de Investigación en Antropología II

Museología Antropológica

Patrimonio Etnológico

Técnicas Auxiliares en Etnografía


4º CURSO
Antropología de las Migraciones

Antropología del Trabajo

Antropología del Turismo

Antropología Ecológica

Antropología Visual

Etnología de América Latina

Etnología de Andalucía

Etnología de los Pueblos de España

Etnología del África Negra

Etnología del Mediterráneo

Prácticas Externas

Trabajo Fin de Grado

A raíz de las labores realizadas en el marco de la CEGA se pueden definir varios perfiles profesionales bien consolidados, entre aquellos egresados que trabajan en ámbitos que tienen que ver directamente con la Antropología Social. Éstos son:
i) relaciones interculturales y diversidad cultural, con especial atención a las cuestiones y problemas relacionados con la inmigración;
ii) Patrimonio etnológico;
iii) desarrollo territorial y cooperación internacional;
iv) promoción y gestión cultural;
v) docencia e investigación básica;
vi) investigación aplicada, asesoramiento e intervención en el ámbito de los servicios personales, sociales y sanitarios.
Ante este panorama, los tres tipos de entidades en los que los antropólogos están siendo contratados con más asiduidad hasta el momento son, en menor medida, empresas privadas, sobre todo ligadas a proyectos de gestión y desarrollo del patrimonio etnológico; organismos de la Administración y ONGs.

Poseer y comprender conocimientos del área de estudio, apoyados en libros de texto avanzados e incluyendo conocimientos procedentes de la vanguardia de su campo de estudio.
Aplicar los conocimientos a su trabajo de forma profesional, mediante la elaboración y defensa de argumentos y la resolución de problemas dentro de su área de estudio.
Reunir e interpretar datos relevantes para emitir juicios sobre temas relevantes de índole social, científica o ética.
Transmitir información, ideas, problemas y soluciones a un público tanto especializado como no especializado.
Adquisición de habilidades de aprendizaje necesarias para emprender estudios posteriores con un alto grado de autonomía.
Capacidad para revisar ideas nuevas o poco familiares fomentando la autorreflexión crítica sobre las propias.
Aptitud para dialogar con otros, con flexibilidad mental para apreciar diferentes perspectivas de un mismo problema, defendiendo las propias posiciones, respetando las de los demás y asumiendo las críticas.
Generar, organizar y recuperar información.
Trabajar de forma autónoma y organizar el trabajo tomando decisiones metodológicas.
Capacidad de planificar el trabajo en secuencias temporales realizables.
Desarrollar habilidades de trabajo en equipo de carácter interdisciplinar.