Grados, Ciclos Formativos y Estudios Superiores en Recurso Humano presencial

... Historia Económica y Social del Trabajo (FBR) Organización y Métodos de Trabajo (OB) Psicología del Trabajo y de los Recursos Humanos (OB) Sociología del Trabajo y las Relaciones Laborales (OB) Dirección y Gestión de los Recursos Humanos (OB)......

Start Date:Fall, Winter Semester 1 Financial Accounting Concepts Fundamental of Business College Communication 1 Applied......

YEAR 1 Understanding People in Organizations Understanding the Global Business Environment Business Economics Finance an......

Primer Curso: Introducción al Derecho Introducción a la Economía Organización de Empresa Psicología del Trabajo Informátic......

...TRABAJO I ANÁLISIS DEL ENTORNO ECONÓMICO INTRODUCCIÓN A LA CONTABILIDAD Obligatorias: DERECHO MERCANTIL GESTIÓN DE RECURSOS HUMANOS I MÉTODOS Y TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN SOCIAL DERECHO DEL TRABAJO II PSICOLOGÍA DE LOS RECURSOS HUMANOS GES......

...Administrativa Derecho Societario Segundo Curso: Derecho del Trabajo II Derecho Sindical Dirección y Gestión de Recursos Humanos Organización del Trabajo Técnicas de Investigación Social Comportamiento Organizacional Economía Derecho ......

...nformática Aplicada Derecho del Trabajo II Comportamiento Organizacional Derecho Administrativo II: Procedimientos y Recursos Derecho Sindical Dirección y Gestión de Recursos Humanos Organización del Trabajo Tercer Curso Derecho de la Se......

...erecho Constitucional Introducción al Derecho Civil Introducción al Derecho Mercantil Introducción a la Dirección de Recursos Humanos Economía de los Recursos Humanos Sociología de las Relaciones de Trabajo Economía Estadística Segundo C......

...Administrativa Derecho Societario Segundo Curso: Derecho del Trabajo II Derecho Sindical Dirección y Gestión de Recursos Humanos Organización del Trabajo Técnicas de Investigación Social Comportamiento Organizacional Economía Derecho ......

...es laborales/Curso adaptación 3º CURSO Seguridad Social II Derecho colectivo del trabajo Dirección y gestión de recursos humanos Gestión del conflicto y técnicas de negociación Gestión de recursos humanos: captación, selección y desarrol......

Primer Curso: Introducción al Derecho Introducción a la Economía Organización de Empresa Psicología del Trabajo Informátic......

...a Social del Conflicto y de la Negociación Derecho de la Prevención de Riesgos Laborales Tercer Curso Dirección de Recursos Humanos Derecho de la Seguridad Social: instituciones y marco general Derecho Sancionador del Trabajo Jurisdicción ......

...tre) ECONOMÍA 2º (Semestre) EMPRESA 1º (Semestre) DERECHO PRIVADO DE LAS RELACIONES LABORALES Y DE LOS RECURSOS HUMANOS 3º y 7º (Semestre) DERECHO PÚBLICO DE LAS RELACIONES LABORALES Y DE LOS RECURSOS HUMANOS 7º (Semestre) D......

...AS DE RELACIONES LABORALES DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL I DERECHO DEL TRABAJO II DERECHO SINDICAL II DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS I SALUD LABORAL 3º CURSO Asignaturas- OBLIGATORIAS DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL II DERECHO DEL TRABAJ......

... Conflicto Sociología del Trabajo y de las Organizaciones Derecho del Trabajo Individual II Dirección Estratégica de Recursos Humanos Economía de los Incentivos Laborales Organización del Trabajo Solución Extrajudicial de Conflictos Laborale......

...para PYMES Estadística Empresarial Fundamentos de Marketing Matemática Financiera Introducción a la Dirección de Recursos Humanos Economía de los Recursos Humanos Segundo Curso: Introducción a la Sociología Psicología del Trabajo ......

...stre 4,5 créditos CURSO 3 Técnicas de Investigación Social Anual 9 créditos Dirección y Gestión de Recursos Humanos Primer semestre 6 créditos Organización del Trabajo Segundo semestre 6 créditos Derecho de Familia ......

...Curso Derecho del trabajo II Organización y métodos de trabajo en la empresa Estadística aplicada a la gestión de recursos humanos Dirección estratégica de la empresa Técnicas cualitativas de investigación social Derecho colectivo de las......